为深化校企合作、推动产教融合，2025年4月17日，机械与智能制造学院杨开怀院长带领教师及优秀学生一行8人实地走访福建森达电气股份有限公司，深入开展访企拓岗、送生入企，打通学生就业“最后一公里”，同时校企双方围绕智能制造人才培养、技术创新合作等议题展开深入交流，共绘校企协同发展新蓝图。
探访企业实力：展厅见证发展历程，车间感受智造魅力
活动首站，森达电气生产负责人带领学院师生团队参观企业展厅，系统介绍了公司发展历程与核心业务。作为福建省电气设备制造领域的标杆企业，森达电气成立于1995年，专注于高低压电气设备、智能配电系统的研发与生产，产品广泛应用于轨道交通、新能源、工业自动化等领域，近年来更以智能化、绿色化技术革新引领行业升级。
随后，双方通过企业打造的“观光长廊”走进生产车间，通过全景式观光通道沉浸式体验森达电气的智能化生产线与数字化管理流程。学院教师对企业的先进设备、精益化生产理念、透明化管理模式表示高度认可，认为这种“沉浸式观摩”为教学实践提供了真实案例。学生们通过参观，近距离感受了企业现代化的工作场景和科学管理模式，对公司企业文化和发展理念有了更深入的认识，激发了加入企业的强烈意愿与职业向往。
共商合作路径：四大方向锚定产教融合新实践
座谈会上，双方围绕产教融合的落地路径达成多项共识，森达电气对高技能人才的迫切需求成为合作焦点。森达电气率先提出为学院毕业生开放实习和工作岗位，并创新性构建“企业导师+学校教师”双导师联合培养机制，通过全周期实战化训练精准对接智能制造岗位需求，同时明确承诺优先吸纳优秀实习生就业，彰显企业对高技能人才的渴求。
此外，双方就教师实践能力提升达成互促方案，学院将利用假期选派骨干教师深入企业参与技术研发与生产管理，反哺教学改革；在技术协同创新领域，校企拟整合科研与工程优势联合申报智能制造攻关项目，加速成果转化；共建“智能制造产教融合实践基地”，打造集实训、毕业设计、技能竞赛于一体的综合平台，为行业输送更多高技能人才。
共筑未来：校企双向奔赴，赋能智造升级
机械与智能制造学院院长杨开怀表示：“此次走访是学院“送生进企”，打造“职场直通车”的重要实践，是促进毕业生高质量就业的创新举措，同时期待与森达电气在课程共建、师资共享、技术共研等方面形成长效合作机制。学院会继续贯彻好“三全”育人方针，为像森达一样的优秀本土企业、为区域智能制造产业输送更多高技能人才。”
森达电气总经理康泉水强调：“校企合作是企业创新发展的加速器。通过共建实践基地、共育人才，不仅能解决企业的用人需求，提升企业技术竞争力，更能为行业高质量发展注入活力。”
接下来，机械与智能制造学院将与森达电气将以产教融合为抓手，实现“需求对接-精准筛选-现场面试”的校企全流程协作就业模式，打造“教育链—人才链—产业链”深度融合的生态样板，为毕业生更充分更高质量就业保驾护航。